Wir wollen

• eine fundierte kaufmännische Ausbildung und eine ausgeprägte Führungserfahrung, vorzugsweise im Textileinzelhandel oder auch anderen Branchen (Luxusgüter, Kosmetik, Schuhe, etc.)
  
• idealerweise Erfahrungen in der Führung mehrerer Filialen oder in der Tätigkeit eines Stellvertreters/Assistenten eines Gebietsleiters
  
• auch erfahrenen, ambitionierten StoreleiterInnen, die in die nächste Hierarchiestufe aufsteigen möchten, eine potentielle Chance geben
• eine kundenorientierte Führungspersönlichkeit, die Ihr Handeln am Kundenerlebnis und der Kundenzufriedenheit ausrichtet
  
• einen Wohnort innerhalb des Verantwortungsgebietes und eine überdurchschnittliche hohe Reisebereitschaft mit regelmäßigen Nächtigungen.

Sie wollen

• in einem stabilen, international tätigen Konzern im Bereich Mode & Lifestyle langfristig tätig sein
• durch eine eigene Österreichniederlassung flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege, um aktiv und erfolgreich Ihren Verantwortungsbereich betreuen zu können
• von der Personaleinsatzplanung, Umsetzung der Vorgaben des Unternehmens auf der Fläche bis hin zur Koordination von Umbauten von bestehenden Stores, ein breites und abwechslungsreiches Aufgabenspektrum
  
• ein hohes Maß an eigenständiger Arbeit und der Möglichkeit aktiv eigene Ideen in das Team einzubringen
• ein attraktives Gehaltspaket excl. Taggelder, einen Dienstwagen auch zur Privatnutzung und zusätzliche Sozialleistungen.

Ihre Aufgaben

• Sie übernehmen die volle Personal- und Umsatzverantwortung für ca. 16 Stores mit einer Führungsspanne von bis zu 90 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in Ihrem Gebiet.
• Sie koordinieren die Personaleinsatzplanung, rekrutieren Ihre Storeführungskräfte, führen laufende KPI-Analysen durch und kümmern sich um die Anliegen Ihrer Teams und der einzelnen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.
• Sie optimieren die Schauraumgestaltung und achten auf die richtige Umsetzung der Konzepte nach den Vorgaben des Unternehmens.
• Sie analysieren den Markt und unterstützen mit Ihren Inputs aktiv den Einkauf hinsichtlich der Kollektionen o. ä.
  
• Verlässlich und kompetent berichten Sie direkt an die Head of Retail und sind im Tagesgeschäft in laufender Abstimmung.