Erfolgswirksame Entlohnungssysteme optimal gestalten
Ein effektives, planbares und vor allem transparentes Vergütungssystem benötigt eine für alle Beteiligten, einfach bedienbare, cloudbasierende Softwarelösung.
Mit ALLWIN bieten wir ein Tool mit dem Ertragswachstum zur Methode wird!
Unsere Software unterstützt Sie bei der Umsetzung folgender Punkte:
- Ein Entlohnungssystem, dass auch über den Vertrieb hinausgeht
- Transparente Darstellung der gemeinsamen ERFOLGSWÄHRUNG für alle im Unternehmen
- Umsetzung eines Entlohnungssystem, das fair und transparent ist, sowie erfolgreiche Mitarbeiter fördert und langfristig an das Unternehmen bindet
Drei Grundsätze im Einklang:
- Keiner verdient weniger.
- Alle haben eine große Chance.
- Der Einsatz ist immer wirtschaftlich sinnvoll.
Erfolgsbezogene Vergütung mit Methode und IT-Sicherheit:
- Direkte Gehaltsfindung auf Tablet, Smartphone oder PC für jeden Mitarbeiter
- Cloudlösung mit passwortgeschütztem Zugang
- Ursache und Wirkung monatsaktuell sichtbar
- Keine Investition in IT-Technik - keine Schnittstellen erforderlich
- Höchste Sicherheitsstandards durch https-Verschlüsselung und deutschem Datenbankserver
Unser erfolgsorientiertes Anreizsystem für alle auf dem Tablet, Smartphone oder Desktop:
- zielorientiert - Ziele des Unternehmens werden zu Zielen der Mitarbeiter in Teams heruntergebrochen
- ganzheitlich - möglichst viele Mitarbeiter des Unternehmens werden in die leistungsorientierte Vergütung einbezogen, Insellösungen werden vermieden
- teambezogen - unser Vergütungskonzept führt zu einer wechselseitigen Unterstützung der Abteilungen und Bereiche
- ertrags- und kostenorientiert - weil die Sicherstellung des Unternehmensertrags im Fokus steht
- nachhaltig - variable, ertragsorientierte Einkommensanteile machen den größten Teil des Mitarbeitereinkommens aus. Das Fixum wird dabei variablilisiert mit 100%-iger Sicherheit für den Mitarbeiter
- motivierend - mehr Ertrag lohnt sich für den Mitarbeiter wesentlich stärker als bei klassischen Provisionen oder Leistungslöhnen
- gerecht - die variable Vergütung macht an der eigentlichen Leistung des Mitarbeiters fest und vermeidet Zufallsvergütungen
Weitere Information zu allwin: www.allwin.de
Digitaler Vergütungssystem-Check
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Finden Sie mit unserem Vergütungssystem-Check heraus, wie Sie den Erfolg in Ihrem Unternehmen durch ein ertragsorientiertes Entlohnungssystem steigern können.
Vereinbaren Sie noch heute einen Termin für unseren ONLINE-Vergütungs-Check:
- 2 – 3 Stunden ZOOM-Online-Workshop zur Abklärung Ihrer Ist-Situation
- Definition der gemeinsamen „Erfolgswährung“
- Dokumentation und Einschätzung Ihres derzeitigen Entlohnungssystems
- Empfehlungen zur Optimierung Ihres Vergütungssystems
Ihre Investition: € 850,- (exkl. MwSt.)
